Site web - ADNIA Conseils

Refonte du site web pour ADNIA Conseils

Mise en contexte

ADNIA est une entreprise qui offre aux organisations son expertise de pointe en intelligence d’affaires et en analytique. Elle les accompagne ainsi dans l’extraction de leurs données brutes afin de les convertir en données intelligentes. Cette extraction aide ses partenaires à exploiter le potentiel des données en les utilisant d’une façon efficace dans le but de faciliter la prise de décisions. En outre, la visualisation simplifiée des données permettra de suivre facilement la performance de l’entreprise en question. Afin de se démarquer davantage sur le marché du travail, ADNIA souhaite mettre en place un projet de refonte de son site web pour mieux présenter son offre de service et mettre de l’avant la section carrière.

Objectifs

En collaboration avec notre partenaire ADNIA, nous avons travaillé sur le projet de refonte du site web pour répondre principalement à deux objectifs importants. En premier lieu, nous souhaitons simplifier la description de l’offre de service pour répondre mieux aux questions des clients potentiels , améliorer la notoriété de la marque ADNIA et augmenter les ventes.

En second lieu, nous allons optimiser l'expérience du candidat lors de la visite de la page carrière du site web afin d’améliorer le processus de recrutement.

Défi

Lors de l’élaboration de ce projet de refonte de site web, nous avons eu deux défis à relever:

  • Comment gérer les flux d'information, les analyser et les synthétiser?
  • Quelle conception stratégique devons-nous choisir pour faire vivre au candidat une expérience client qui reflète au mieux le positionnement employeur de l’entreprise et augmenter ainsi le taux de conversions des candidats?

Orientation stratégique

En collaboration avec l’équipe d’ADNIA conseils, nous avons commencé par collecter les informations fondamentales sur l’entreprise pour les analyser. La synthétisation des différentes informations a abouti à une bonne compréhension de la clientèle et une meilleure observation du marché et des concurrents de notre client.

Nous avons établi une orientation stratégique pour l’entreprise afin de présenter par la suite la planification de la conception stratégique pour notre client.

Nous avons précisé la stratégie de positionnement adéquate, son architecture de marque pour présenter un contenu sur le web cohérent et performant.

Étant donné que nous travaillons à améliorer la marque employeur de notre client et par la même occasion les ventes, nous avons apporté plusieurs ajustements au niveau du design, mais également la structure de la section carrière. Désormais l’entreprise ADNIA est présentée de façon à ce que les candidats potentiels se reconnaissent dans ses façons de faire et son expertise. Nous avons ajouté une brève description d'ADNIA conseils, sa mission, sa vision et ses valeurs.

En ce qui concerne l’objectif vente et marketing, nous avons apporté plusieurs modifications sur le contenu et la structure du site web pour mieux présenter le service de notre client, de souligner sa valeur ajoutée, son expertise et son avantage concurrentiel.

Résultat

La refonte visuelle et structurelle du site web a clairement permis à notre client d'atteindre ses objectifs initialement définis, nous avons réussi à augmenter considérablement le nombre de visiteurs et de créer de nouvelles visites sur le site web et en particulier la section carrière. En faisant référence aux deux objectifs principaux de l’entreprise, nous avons augmenté de 1000% le trafic sur le site web comparativement à la période avant le projet de refonte web.

RÉALISATIONS

Études de cas